富锦楼将会带领大家了解河南省公务员考试，希望你可以从本文中找到答案。
河南省考一年几次
河南省公务员考试一年有1次。河南省公务员招录考试一年1次，考试科目为行政职业能力测验、申论，通过笔试的人员可以进入面试，行测考试主要测查报考者从事公务员职业具备的相关基本素质和能力的情况，考查方式是客观题，包括言语、判断、数量、资料分析和常识等。公务员考试（英文名称civilserviceexamination），是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。中央公务员主管部门负责全国公务员录用的综合管理工作，省级公务员主管部门负责本辖区公务员录用的综合管理工作。
河南公务员考试学历要求
河南省公务员招考的基本学历条件限制和国家公务员招录要求基本上是一致的，具体：
1.具有大学专科及文化程度（其中，普通高等院校在读的年应届毕业生应当于7月31日前取得毕业证）；河南省全日制技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可分别参照大专、本科文化程度报考。
2.对通过高等教育自学考试、成人高等学历教育等方式完成学业的人员，放宽至2023年1月底前取得毕业证。
3.具备拟录用职位要求的其他资格条件，其中专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录》执行，具体按以下原则掌握：职位专业要求为学科门类（类）的，即该门类（类）所包含的专业和一级学科均符合要求；专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求；对于《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》和《学位授予和人才培养学科目录》中没有具体对应的自设学科（专业）和境外留学专业，参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求等综合判断。
是河南省对学历的要求及限制条件。
